10 HABILIDADES BLANDAS PARA EL FUTURO


Nunca la sociedad humana ha mostrado tantos cambios como en los últimos 100 años. Lo que inicio con la industrialización se fue acrecentando de tal manera que los inventos e innovaciones fueron cada vez más acelerados. El problema no es el cambio, sino la rapidez con que las cosas suceden.


Las últimas generaciones han nacido y crecido en un mundo cambiante. Aunque lo sufren a diario, no se les puede comparar a sus predecesores, sean abuelos o padres.

Para las generaciones anteriores el cambio era un problema, pero no la velocidad con que cambiaban las cosas; era un mundo más estable.

La sociedad actual se enfrenta a retos constantes en todos los ámbitos y pareciera que todos ellos se relacionan entre sí. Ya lo que pasa en la industria nos impacta en nuestros hogares. También nos puede impactar a nivel personal.

Ante la velocidad del cambio se requieren de nuevas formas de hacer las cosas. Es aquí en donde las habilidades blandas toman fuerza.

Las habilidades blandas son una serie de aptitudes o competencias que las personas tienen y que con el tiempo se desarrollan. Ellas le permitirán relacionarse mejor con otras personas y resolver situaciones que se derivan de esos contactos.

Estas habilidades potencian la efectividad laboral y personal de los individuos. Haciéndolos más capaces para resolver las situaciones cotidianas. El reto para enfrentar el futuro, lleno de cambios es desarrollar aquellas habilidades que nos hacen más efectivos y únicos, en un mercado con cambios y ajustes violentos e inesperados.

Según estimaciones del Foro Económico Mundial la visión del futuro en el trabajo es de especial cuidado para todos: patronos y trabajadores.

Según este Foro la pérdida de casi 7 millones de empleos en un futuro cercano es una realidad ante los cambios que muestran las empresas. La forma de producción ha cambiado, el mercado ha cambiado, los competidores han cambiado y también sus clientes.

Existirán puestos de trabajo que no serán requeridos en una cuarta revolución industrial y por su parte nacerán nuevas formas de trabajo. En síntesis: si no cambiamos el mundo nos cambiará.
El Foro estima que los puestos de asistencia administrativa serán las que mayor cambio traerá, debido principalmente a la incursión de la inteligencia artificial y robótica. En otro grado, están las posiciones relacionadas con la producción y manufactura; aunque también trae oportunidades para los que puedan ajustarse a esta cuarta generación.

Sin duda las habilidades blandas no serán suprimidas por la tecnología, ya que estos procesos no desarrollan habilidades blandas. Esto es una oportunidad para todos los trabajadores.

Para el Foro Económico Mundial están son las 10 habilidades blandas que las empresas estarán demandando en un corto plazo:

1.       Resolver problemas complejos

2.       Pensamiento critico
3.       Creatividad
4.       Manejo de personal
5.       Coordinación con otros
6.       Inteligencia emocional
7.       Tomadores de decisiones
8.       Orientación de servicio
9.       Saber negociar
1-    Flexibilidad cognitiva

Sin duda es un tema para colocarlo en el primer orden de las prioridades para todos. Es el momento de reflexionar sobre ello y buscar los cambios necesarios para ser competitivos en un mundo cada vez más cambiante.

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